As trabalhadoras de uma empresa da Noruega são obrigadas a usar uma pulseira vermelha quando estiverem menstruadas para que os chefes saibam por que vão com mais frequência ao banheiro.
O Sindicato dos Trabalhadores acusou a empresa de adotar uma disciplina tirânica e discriminatória para manter a produtividade.
Um levantamento feito pelo sindicato mostra que as empresas norueguesas estão impondo medidas cada vez mais rígidas aos funcionários para controlá-los, como a instalação de câmeras nas proximidades do banheiro e a adoção de cartão magnético para registrar o tempo que gastam com suas necessidades fisiológicas.
O nome da empresa que adotou a pulseira vermelha não foi revelado.
Erik Thon, responsável por uma agência estatal de defesa do consumidor e do trabalhador, disse que a exigência dessa empresa é uma violação de privacidade e um insulto.
“As mulheres com razão se sentem humilhadas, porque o uso da pulseira expõe aos seus colegas de trabalho uma condição de sua intimidade”, disse.
Pelos registros da Justiça do Trabalho do Brasil, aqui também ocorrem com frequência casos de empresas que limitam o uso do banheiro por seus trabalhadores.
Com informação do Mail Online.
> Montadora indenizará trabalhador por dificultar uso do banheiro.
fevereiro de 2010
> Justiça do Trabalho. > Violência contra a mulher.
Um levantamento feito pelo sindicato mostra que as empresas norueguesas estão impondo medidas cada vez mais rígidas aos funcionários para controlá-los, como a instalação de câmeras nas proximidades do banheiro e a adoção de cartão magnético para registrar o tempo que gastam com suas necessidades fisiológicas.
O nome da empresa que adotou a pulseira vermelha não foi revelado.
Erik Thon, responsável por uma agência estatal de defesa do consumidor e do trabalhador, disse que a exigência dessa empresa é uma violação de privacidade e um insulto.
“As mulheres com razão se sentem humilhadas, porque o uso da pulseira expõe aos seus colegas de trabalho uma condição de sua intimidade”, disse.
Pelos registros da Justiça do Trabalho do Brasil, aqui também ocorrem com frequência casos de empresas que limitam o uso do banheiro por seus trabalhadores.
Com informação do Mail Online.
> Montadora indenizará trabalhador por dificultar uso do banheiro.
fevereiro de 2010
> Justiça do Trabalho. > Violência contra a mulher.
Comentários
Nossa que coisa absurda isso, infelizmente ainda existem muitas empresas com este pensamento retrógrado, que não melhora em nada a produtividade !!
Outro dia li um artigo que uma empresa permitiu que as suas funcionárias faltem quando estão de TPM pois nestes dias perceberam que ela não rendiam muito e ainda eram vistos mais atritos do que de costume.
Olha a diferença de visão empresarial, sem dúvidas a segunda terá funcionários muito mais satisfeitos e conseqüentemente a produtividade aumenta.
Esta medida citada no texto é mesmo muito constrangedora, eu ficaria me sentindo muito exposta e envergonhada...
Um abraço ! :)
Isso é discriminação; há que se processar essa empresa!
Excelente postagem; bom saber o que ocorre em lugares distantes do nosso.
BEIJOSSSSSSS
Com certeza esse cara nao tem vida afetiva, deve ser um velho 'a beira de um ataque cardiaco e que está desesperado por producao porque nao tem capacidade nenhuma de coordenar a empresa.
Perfeito imbecil.
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